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MISION
La misión del Programa de Cooperación Técnica de Actividades para Empleadores (ACT/EMP) es fomentar el buen funcionamiento de las organizaciones de empleadores, que son decisivas para crear un entorno que favorezca la competitividad y la sostenibilidad de las empresas que pueden contribuir al desarrollo socioeconómico, especialmente en economías en transición y en economías de mercado en desarrollo. ACT/EMP ayuda a las organizaciones de empleadores a responder a los desafíos a los que se enfrentan sus miembros de la siguiente manera:
a. asistiéndoles a desarrollar sistemas y procesos de gestión que aumenten su representatividad y los servicios que prestan a sus miembros
b. asistiéndoles a anticipar y proporcionar una respueta a las cuestiones relacionadas con los negocios que se plantean a escala nacional, regional e internacional.
OBJETIVOS
El Programa de Cooperación Técnica de ACT/EMP se ha diseñado para mejorar la capacidad de las organizaciones de empleadores con el fin de que desempeñen su papel de forma más eficaz. Las organizaciones de empleadores básicamente tratan de ser útiles a sus miembros a través de:
- la defensa de un entorno que favorezca los negocios
- la prestación de servicios, ya sea de representación y de defensa, o de asesoramiento, capacitación, información o investigación, a fin de permitir que las organizaciones de empleadores aborden cuestiones actuales y emergente.
El Programa de Cooperación Técnica de ACT/EMP de la OIT incluye el Objetivo Estratégico No. 4 dedicado a fortalecer el tripartismo y el diálogo social. El Objetivo Operacional establece el marco de toda la labor de cooperación técnica de ACT/EMP con las organizaciones de empleadores y todas las actividades necesarias para demostrar que se contribuye a la consecución de los indicadores de logro de objetivos y de las metas. |